JURNAL 6 : AKSI UNTUK SOLUSI

-

 BismilLahirrahmaanirrahiim


Tim Ibu Bahagia sampai pada AKSI untuk SOLUSI. Dimana yang berawal dari empathy terhadap diri sendiri , keluarga , masyarakat menjadi sebuah aksi. Berharap aksi ini menjadi bagian solusi. 

Pada pembelajaran di Kampus Ibu Pembaharu ( www.ibupembaharu.com  )  kali ini kita belajar mebuat prototype. Hmm...kalau tidak mencoba kapan lagi kita akan jalan  ya kan... Bismillah akhirnya kita membuat sharing / talk show Live IG tim kami yaitu IG Tim Ibu Bahagia . Ini link Live perdana kami https://www.instagram.com/tv/CVdDCh_Aj_r/?utm_medium=share_sheet   Dan kata tim bikin nagih hehe.. Alhamdulillah ..semoga obrolan ini bisa memberi manfaat bagi kami terutama dan bagi ibu-ibu yang lain. 

kami terus melakukan evaluasi dalam diskusi tim di group. kami pun berusaha untuk belajar menggunakan aplikasi yang baru buat kami untuk memudahkan koordinasi, seperti discord dan trello.  Juga dalam live IG perdana di IG @ibubahagia2021 ini masih banyak kekurangan , yang kedepannya akan terus ada perbaikan. Karena kerja tim jadi haruslah saling support supaya maju dan berdaya bersama. 

Yang belum kami lakukan adalah membuat artikel di website kami. Website masih berisi gambaran singkat tentang tim ibu bahagia. Ini link website kami, Ibu Bahagia Indonesia , https://sites.google.com/view/ibu-bahagia-indonesia/beranda

Berharap para ibu di Indonesia bahagia menjalankan perannya , maka kami hadir untuk Ibu Indonesia.  Berawal mungkin dari langkah kecil, tapi setidaknya ini adalah perwujudan empati menjadi sebuah aksi untuk solusi. 

Untuk itu tim ibu bahagia membuat to do list langkah-langkah sampai kepada tujuan. Dengan berbagi tugas semoga  kerja tim kami semakin baik. Apa yang kami lakukan ini baru langkah awal, semoga semakin hari semakin baik dan menebar manfaat. Aamiin 




#ibupembaharu

#bundasaliha

#hexagoncity

Komentar

Posting Komentar

Postingan populer dari blog ini

CHANGEMAKER JOURNEY

-
Gambar
 Bismillahirrahmanirrahiim Ketika kami paramahasiswa Kampus Ibu Pembaharu diminta membuat changemaker jouney selama kuliah di Kampus ini, membuat saya melihat lebih dalam atas semua yang sudah dilakukan. Kami diminta membuat indikator kelulusan mahasiswa secara personal.  Kalau ditanya indikator personal tentang kelulusan , saya mencanangkan ada 4 indikator  yaitu 1 Amanah : menjalankan perkualiahan dengan komitmen dan kesungguhan 2. Aktif : aktif mengikuti semua kegiatan perkuliahan 3. Integritas : mengerjakan penugasan dengan kejujuran  4. Ilmu : dengan ikut kuliah di kampus ibu pembaharu ilmu saya bertambah kemudian dipahami dan diamalkan 5. Impact : bisa memberikan dampak terhadap diri, keluarga dan masyarakat (khususnya ibu-ibu) sebagai bagian dari solusi Kalau diminta menilai diri sendiri jawabnya saya bisa lulus namun menurut saya hasilnya cukup belum sampai memuaskan. Karena memang ada hal-hal yang belum optimal menurut saya. Tetapi saya bersyukur sekali dapa...
Baca selengkapnya

JURNAL 5 BUNDA SHALIHAH : IDENTIFIKASI AKSI

-
Gambar
 Bismillahirrohmanirrohim Saat ini kami sampai pada "mengidentifikasi aksi yang akan dilakukan". Untuk itu kita perlu melakukan analisa SWOT terlebih dahulu. Melihat kekuatan dan kelemahan tim serta peluang dan tantangan yang dihadapi.  KEKUATAN Apa yang dapat Anda lakukan dengan baik? Yang dapat kami lakukan dengan baik adalah membuat perencanaan, pengalaman sharing tentang manajemen emosi,  Sumber daya apa yang unik dan dapat digunakan? Kekuatan tim ibu bahagia mempunyai skill yang saling mendukung,  komunikasi baik, saling peduli, strong why sama untuk menyelasaikan problem, kemampuan belajar yang tinggi Apa yang orang pandang sebagai kekuatan tim ?  bisa menjadi solusi bagi ibu terampil manajemen emosi dalam pengasuhan anak KELEMAHAN Apa yang bisa diubah? masing-masing memiliki kesibukan perlu kesepakatan dan penjadwalan ulang. Sumber daya mana yang lebih sedikit dimiliki dibandingkan tim lain ? 2 anggota tim bukan dari mahasiswa ibu pembaharu bunda shalihah...
Baca selengkapnya

JURNAL 3 : UNDERSTANDING YOUR PROBLEM

-
Gambar
  Bismillahirrahmanirrahiim ... Di Jurnal ke -3 ini kami diminta menyelami masalah lebih dalam dan lebih dalam lagi. Langkah pertama kami di dalam team  mendiskusikan problem statement. Apabila problem statement team itu berbeda dari problem statement awal saya, hal ini adalah keniscayaan. Karena setelah bertemu beberapa kepala di team dan masing-masing  dari kami memberikan problem statement-nya, ternyata  menjadi berubah dari awal problem statement saya. Ternyata kami bisa menemukan akar masalah lebih mendalam.  Awalnya di jurnal 1 identifikasi masalah ( baca disini ) problem statement  saya terkait kesulitan ibu membersamai ananda menuju baligh dan ini disebabkan dua akar masalah yaitu pertama, kurangnya pemahaman pola asuh anak terutama menuju baligh. Kedua , belum bahagia menjalankan peran sebagai ibu.  Kemudian anggota team kesatu yaitu Bu Tika memberikan problem statement yang berbeda sudut pandangnya. Bu Tika sebagai ibu 1 anak (11 tahun) dan ...
Baca selengkapnya